Работа на личном легковом автомобиле

На рынке труда услуга называющиеся «Работа на личном автомобиль » пользуется спросом. Объявления по поиску, предложениям таковой деятельности инициируются обеими сторонами – соискателями и работодателями работы. Для многих категорий автовладельцев автомобиль прекратил быть предметом роскоши, личным транспортом, превратился в рабочий инструмент дохода.

Разновидности работы на личном автомобиле

Продолжительное время единственным методом «приработка» для муниципальных водителей была работа по нелегальной перевозке пассажиров. Деятельность «бомбил», как сами себя назвали нелегальные таксисты, неспешно угасает, не смотря на то, что обитатели громадных городов так же, как и прежде пользуются аналогичной услугой.

Обилие такси, опасность, непредсказуемость аналогичной работы, контроль дорожной полиции делают ее нерентабельной.

Переход на полный рабочий сутки, полноценная работа на собственной машине представляется водителям более продуктивным вариантом, в особенности – при недостатке работы по главной профессии, увольнении, сокращении штатов.

Среди предложений аналогичной работы возможно выделить пара главных категорий:

приглашения в компании такси («корпоративные работы транспорта»); работа в компаниях аренды автомобиля с водителем; работа водителем-курьером (водителем — менеджером); разъездные водители в маленьких компаниях; работа личным водителем (домашним водителем).

Предложения аналогичных вакансий разнообразны по кругу обязанностей, условиям работы. Не разглядывая предложения о работе водителем-менеджером (в них доход зависит от работы менеджера, собственной автомобиль считается нужным транспортным средством), обязанности, маршруты водителя-курьера смогут быть приемлемыми, плановыми, чрезмерными. Работы такси, корпоративных такси предъявляют высокие требования к машинам, наружности водителя, его опытным качествам.

Преимущества и недочёты работы на собственной машине

Преимущества найма водителя с машиной для работодателя очевидны. Нанимая водителя, пускай и с повышенной заработной платом, предприятие избавляется от затрат на приобретение автомобиля, излишних налогов, бухгалтерской отчетности. Важна экономия на ремонтах автомобиля, отсутствие многих затрат на содержание (прохождения ТО, обеспечение ночной автостоянки, гаража). Заботы по оформлению страховки автомобиля, оплате штрафов ГИБДД также не входят в круг обязанностей работодателя.

Нельзя сказать, что такие преимущества (для компании) становятся непосильным грузом для обладателя автомобиля.

Большая часть перечисленных моментов эксплуатации автомобиля он делает в любом случае. Но повышенный износ при активной эксплуатации автомобили (громадные пробеги, вынужденная езда по нехорошим покрытиям) работодателями, самими водителями учитывается весьма редко.

Разглядывая предложения о работе, необходимо подметить, что в каждом из них имеется преимущества, «подводные камни». Главным преимуществом большинства предложений делается отсутствие требований о особом образовании (опытных категориях), полного пакета документов. Предложения свободного графика, прельщающие многих, на данный момент видятся очень редко, означают мелкую зарплату.

Особенное внимание необходимо выделить оформлению трудовых взаимоотношений. Самый привлекателен, удачен для водителя трудовой контракт, дополненный соглашением аренды автомобиля. Он разрешает отразить все стороны сотрудничества, прописать компенсации эксплуатационных затрат, амортизацию, подсчет затрат на бензин.

На практике работодатели предлагают водителям подписание контракта аренды автомобиля с экипажем (предоставления одолжений по управлению автомобилем). По такому контракту шофер не делается работником организации. Нет записи в трудовой книжке, начисления трудового стажа, предоставления отпуска, соцпакета.

Таковой соглашение возможно расценен как незаконное предпринимательство. Кое-какие работодатели не включают в договорные обязательства кроме того возмещение затрат на горючее.

самая простой считается работа разъездным водителем. В маленький круг обязанностей полного рабочего дня может входить доставка управления компании на работу, исполнение курьерских поручений, поездки в банк, министерство, на производство. К недочётам аналогичной стандартной работы опытные водители относят низкую оплату.

Все недочёты работы таксистов известны специалистам в далеком прошлом. Не считая нужной выносливости, стрессоустойчивости, к трудностям добавляется возрастающая опасность со стороны криминала, повышение борьбы, понижение расценок (ставок) компанией-работодателем.

Все работы с даваемой слово хорошей зарплатой отличаются очень плотным графиком. С целью достижения громадных доходов весьма редко хватает рабочего дня, чаще рабочее время оказывается ненормированным, зарплата – сдельной. Не напрасно многие компании, предлагающие работу водителей курьеров, раздают плановые задания по доставке утром, не требуя появления работника на компании по окончании завершения работ.

Работа в мегаполисах, громадных городах осложняется необходимостью хорошего знания города. Необходимы знания оптимальных маршрутов, объезда пробок, очень многое зависит от взаимоотношений с диспетчером, что может направлять водителя лишь на невыгодные маршруты. Доставка небольших грузов (работа курьером-экспедитором) возможно связана с материальной серьезностью, что усложняет обязанности водителя.

Самый удачна в материальном замысле работа личного (домашнего) водителя у преуспевающих предпринимателей, но она же сопряжена с громаднейшими трудностями, разноплановыми обязанностями.

При высоких заработных платах (до 250000 рублей) такая деятельность связана с повышенной требовательностью работодателей к автомобилю, водителю. Ненормированный рабочий сутки может затягиваться до поздней ночи, круг обязанностей возможно непомерно широким (от доставки хозяина на работу до поездок на рынок со перечнем продуктов). Необходимо готовься к экстренным командировкам, доставке нетрезвых гостей, претензиям работодателя. Фактически все преимущества (недочёты) будущей работы зависят от личности работодателя, участников его семьи.

От водителя требуется неизменно хорошее настроение, готовность к любым моральным опробованиям, вероятным незаслуженным упрекам, хорошая коммуникабельность, покладистый нрав. огромный недочёт делается отсутствие официального оформления, возможность увольнения в любую 60 секунд.